為扎實做好“六穩”工作，全面落實“六保”任務，我局將穩就業、保就業擺在首位，在全縣常態化開展送政策、送服務、送技能、送崗位的“四送下鄉”活動，促進勞動者就近就地就業。

一是積極搭建供需服務平臺，7月31日上午，首場人社“服務企業直通車”就業招聘活動在邱集鎮舉行，提供就業崗位500余個，招聘活動現場設立了就業優惠政策咨詢臺，培訓報名處、富民創業貸款辦理等，現場解答求職人員提出的相關問題,發放求職招聘、優惠政策宣傳材料450余份。

二是積極開展農村勞動力技能培訓，受疫情影響，上半年主要舉辦企業職工技能提升培訓，為48家企業培訓4101人。近期恢復線下培訓后，本周舉辦7期技能培訓班和1期創業培訓班，共培訓456人，其中：凌城鎮舉辦母嬰護理培訓3期、保育員培訓3期，創業意識培訓1期；在縣中等專業學校開展面點師訓班1期。